華潤三九（南昌）積極實施年度組織能力提升計劃，7月25日，公司在梅嶺琴源山莊組織開展了第二屆骨干員工集中培訓，公司主管級以上員工近50人參加。

       

為提升管理團隊的管理能力與執(zhí)行力，本次培訓特邀外部企業(yè)管理資深講師講授了《團隊建設與執(zhí)行力》課程。通過理論講解、案例分析及現(xiàn)場互動，系統(tǒng)講授了團隊建設、團隊協(xié)作、執(zhí)行力影響因素及如何提升團隊執(zhí)行力等方面的內容。

為活躍現(xiàn)場氣氛，幫助大家充分理解和領悟培訓內容，授課講師指導參訓人員分為六組進行PK，參訓人員非常珍惜這次學習機會，全程認真聽講，踴躍發(fā)言，積極參與互動。

此次培訓取得了較好的效果：一是對工作帶來觸動和啟發(fā)；二是開拓了視野；三是認識到了團隊存在的問題。大家將培訓的感悟運用到今后的工作中，將力促工作的改進及組織能力的提升。